Hare referencia a como todos los jóvenes, líderes o
emprendedores son vistos ante la sociedad en estos tiempos, podría parecer que
es una tarea fácil, que ya se tiene todo al alcance, puesto que la tecnología esta
de nuestro lado, además de todos los medios de comunicación como las redes
sociales. Pero si bien, es preciso mencionar que en la sociedad aún existen
diferentes manera de pensar a la de los millennials y me refiero a las personas
acostumbradas a ver a empresarios, ya tan empapados de conocimientos teóricos,
con años de experiencia y que, en muchos de los casos, ya han estado en el
medio del liderazgo desde que nacen ya que tienen trascendencia de sus padres,
abuelos, etc. O que simplemente han sabido ser líderes por sus propios medios.
Pero como ya mencione anteriormente todas la herramientas
que se tienen hoy en día son el fuerte de que haya más personas que aportan algo
bueno a la sociedad, aunque en muchos de los casos un líder no siempre sea una persona
que influya positivamente en la sociedad, pero bueno eso es otro tema, yo me
quiero enfrascar en los lideres que dejan una trascendencia positiva y que a
pesar de que los jóvenes tienen muchas ganas de crecer ante la sociedad, con
mucha energía que repartir y buenas cosas que dejar para la sociedad, esta pone
trabas y dudas ante los jóvenes, dudas como, si podremos ser capaces de solucionar
problemas, si tendremos gran experiencia como los líderes que ya se está
acostumbrados a ver y seguir.
¿Las complicaciones existen ante el desarrollo de un líder juvenil?
Creo que la respuesta ya está clara, pero realmente ¿Son más las complicaciones
que se tienen ante el desarrollo del líder juvenil?
Alguien que tiene ganas de lograr algo en la vida, de
seguir sus sueños y no parar hasta verlos hechos realidad, son las personas que
de verdad merecen ser llamadas líderes, por su constancia y su lucha por dejar
trascendencia en la sociedad, así como hay personas que dudan de que alguien
joven pueda ser un líder, también existen personas que confían en que un líder joven,
tiene mejores y más innovadoras ideas, que comprende y sabe lo que quiere la
sociedad de hoy en día, personas que apostarían todo porque la sociedad juvenil
tiene mucho potencial.
Según un artículo de la revista Forbes México, actualmente
en México existen más de 17 millones de jóvenes entre 12 y 19 años, que
representan un 15.6% de la población total, de acuerdo con datos del Instituto
Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). Este sector de la población es un
atractivo objetivo para las empresas, debido a que en esta etapa de la vida las
preferencias y decisiones forjan los hábitos de los futuros adultos.
Con lo anterior mencionado, hoy en día vemos que es
más y más la gente que se atrevería a apostar que la nueva generación de líderes
es una buena propuesta para que la sociedad cambie para bien y se influencie de
buenas cosas que propicien un cambio continuo.
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